個(gè)人如何使用OKR方法實(shí)現(xiàn)成功｜猴子數(shù)據(jù)分析

我是菜狗小王：

本人，去年六月碩士畢業(yè)，在上海一所以土建類見長(zhǎng)的高校里跟鋼筋水泥打了7年交道后，順理成章進(jìn)入一家央企設(shè)計(jì)院做巖土設(shè)計(jì)類工作，開啟了職業(yè)畫圖生涯。

現(xiàn)在的我正處在一個(gè)極其尷尬的階段，學(xué)校學(xué)的數(shù)學(xué)知識(shí)基本沒剩下，全部慷慨還給了老師，剛剛工作半年還是八竿子打不著的專業(yè)，沒有任何一點(diǎn)跟數(shù)據(jù)分析搭的上邊的過往履歷。

換句話說，在寫下這句話的此時(shí)此刻，我還是一個(gè)0基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析小白。

我大膽猜測(cè)未來點(diǎn)開這篇文章的大部分朋友都處在和我類似的場(chǎng)景下，并且已經(jīng)在網(wǎng)上看了各種推薦課程、推薦書籍、傳授經(jīng)驗(yàn)的帖子，感覺好像學(xué)到了不少，但還是無從下手。

那么，朋友，你來對(duì)地方了，我將用OKR設(shè)立自己的flag。

1.什么是OKR？

相信大家對(duì)flag的作用并不陌生，我是非常喜歡立flag的。還記得當(dāng)年剛上大一，我在新買的智能手機(jī)里下滿了學(xué)習(xí)APP，并且給它們創(chuàng)建了一個(gè)充滿野心的分組，名字叫“伯克利我來了”，。

但是，七年過去了，伯克利的影子沒見到，APP刪的只剩下幾個(gè)漢英詞典，分組還在，不過名字變成了“學(xué)英語有啥用”。

作為一個(gè)普通人，現(xiàn)在站在了新的人生十字路口，又面臨著即將插下flag的場(chǎng)景，我決定采用一種科學(xué)的立flag方式：OKR方法。

啥是OKR(Objectives and Key Results）呢？

OKR就是目標(biāo)（Objectives）與關(guān)鍵成果（Key Results）方法，是一套明確和跟蹤目標(biāo)及其完成情況的管理工具和方法。

OKR用在個(gè)人管理的場(chǎng)景下，主要有兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)：正確的目標(biāo)，合理的關(guān)鍵成果。

也就是說，首先一面大旗要插對(duì)方向防止走偏（目標(biāo)），其次路上要合理的插好小旗防止走丟（關(guān)鍵成果）。

下面這個(gè)討論很通俗易懂的說明白了OKR和KPI的區(qū)別：OKR的自己定的，比如自己的職業(yè)規(guī)劃；KPI是別人定的，比如公司年終績(jī)效考核。

2.如何設(shè)立目標(biāo)？

對(duì)于現(xiàn)在的我來說，目標(biāo)其實(shí)非常明確：找到一份數(shù)據(jù)分析相關(guān)的工作，最好是一份收入絕對(duì)值和成長(zhǎng)性都令人滿意的工作。

不過在確立目標(biāo)這一步，最關(guān)鍵的點(diǎn)在于，為什么要確定這樣的目標(biāo)。復(fù)習(xí)一下，OKR的第一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)：大旗要插對(duì)方向防止走偏。

關(guān)于這點(diǎn)，我并不想抹黑土木工程這個(gè)專業(yè)，網(wǎng)上大家的負(fù)能量吐槽應(yīng)有盡有。其實(shí)大可不必，在這行里也有做的風(fēng)生水起的行業(yè)翹楚，只是對(duì)時(shí)間和閱歷要求比較高，如果有耐心肯鉆研肯吃苦未來一樣可以有不錯(cuò)的收入和社會(huì)地位。

我目前的工作狀態(tài)其實(shí)也算不錯(cuò)，只是對(duì)我而言，我更愿意將時(shí)間投入在未來前景更加光明的行業(yè)里，同時(shí)愿意為此承擔(dān)更高的風(fēng)險(xiǎn)，來換取更高的超額收益。

各位如果有股票或者基金投資經(jīng)驗(yàn)，相信都明白未來5-10年內(nèi)普遍看好的標(biāo)的都集中在科技、教育、文娛、消費(fèi)幾個(gè)行業(yè)內(nèi)。

同樣的，在這個(gè)問題面前我更像是一個(gè)投資者，只不過我手上的不是真金白銀，而是我的時(shí)間。

我對(duì)自己的學(xué)習(xí)能力有一定信心，希望用更多的時(shí)間作為杠桿，撬動(dòng)更加優(yōu)質(zhì)的工作機(jī)會(huì)。當(dāng)然，另一方面也不是很想降薪跳槽。

因此綜合考慮，我把我的目標(biāo)設(shè)定為：找到一份和之前行業(yè)相關(guān)，但是需要使用數(shù)據(jù)分析的工作，并在未來深耕于數(shù)據(jù)科學(xué)領(lǐng)域，創(chuàng)造更高的價(jià)值。

3.如何建立關(guān)鍵成果？

OKR的第二個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)關(guān)鍵成果，也就是合理的插好小旗防止走丟。

優(yōu)秀的關(guān)鍵成果應(yīng)該具有三個(gè)特質(zhì)：有明確的時(shí)間限制、在現(xiàn)實(shí)的前提下偏向激進(jìn)、可衡量也可評(píng)估。

從我自身的角度出發(fā)，未來做出如下安排：

7周：掌握數(shù)據(jù)分析的基本步驟，學(xué)會(huì)使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，完成1個(gè)實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目，用于放在簡(jiǎn)歷上作為Excel數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)。
7周：掌握使用SQL進(jìn)行數(shù)據(jù)分析的基本技能，并完成1個(gè)實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目，用于放在簡(jiǎn)歷上作為SQL數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)。
2周：明確未來發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)行系統(tǒng)分析方法的學(xué)習(xí)。
2周：開始正式尋找新的工作機(jī)會(huì)，同時(shí)復(fù)盤前面的內(nèi)容。

當(dāng)然，作為一名小白，以上的目標(biāo)和計(jì)劃即使有顯然不合理的地方，以我現(xiàn)在的閱歷和水平是無法分辨的，不過我接受失敗和未來可能不得不進(jìn)行的調(diào)整。

如果計(jì)劃過于激進(jìn)我會(huì)放緩進(jìn)度，如果時(shí)間充足我會(huì)增加更多學(xué)習(xí)內(nèi)容?？偠灾?，不走極端，不自我感動(dòng)，不假