最近疫情的發(fā)生讓每個人都被動的進入了一個非常時期,印證了環(huán)境是不斷變化且具有不確定性的,市場需求也隨著變化而變化,同樣新技術(shù)的產(chǎn)生速度也不可同日而語。在這個時代,作為一名設(shè)計師,我們應(yīng)該如何體現(xiàn)自己的價值?如何衡量自己所做的設(shè)計的價值?
01 引言
大家覺得決定設(shè)計師上限的因素是什么?專業(yè)知識?設(shè)計能力?還是非專業(yè)能力?
根據(jù)專業(yè)能力和非專業(yè)能力兩個維度,將設(shè)計師劃分為四個象限,我們可以根據(jù)我們自身的專業(yè)能力和非專業(yè)能力找到自己所處的象限。個人認為,如果我們想要提升自己的價值,我們不僅僅要提升我們的專業(yè)能力,每個人都應(yīng)該具有右上角遷移力,打破自身壁壘,根據(jù)四象限找到我們的目標和努力的方向。
02 前言
伴隨著資本寒冬、互聯(lián)網(wǎng)市場日趨冷靜,加上不確定因素的影響,設(shè)計師們不可能再遇到前幾年的那種情況:“我們app/網(wǎng)站很久不改版了,咱們重新設(shè)計一遍吧!”?;ヂ?lián)網(wǎng)市場日趨冷靜標志著企業(yè)獲取資本的難度增加,企業(yè)內(nèi)部就會嚴格控制內(nèi)部成本,整體趨于理性化,避免做一些毫無收益或者付出與收益不成正比的事情。對于我們設(shè)計師來說形式也就更加嚴峻,因為設(shè)計本身的價值就很難衡量,如果我們不能證明自己存在的價值,很可能就被越來越嚴苛的市場環(huán)境所淘汰。
作為一名設(shè)計師,我們應(yīng)該如何體現(xiàn)自己的價值?如何衡量自己所做的設(shè)計的價值?首先必須要做的:我們應(yīng)該改變自己的思維方式,不能總是處于被動的狀態(tài),做一個需求的接收方。而是要不斷的迭代自己,跳出應(yīng)試教育所帶來的舒適區(qū)。
現(xiàn)在,我們在企業(yè)做設(shè)計的時候,做的可能僅僅是一個需求的接收方,我們自己關(guān)注的點可能主要是放在我們所擅長的領(lǐng)域上,例如視覺、交互、動效等等。隨著工作上接觸的項目越來越多,我們可能還會接觸產(chǎn)品方面的知識。舉個例子,我們接到一個產(chǎn)品方的一個設(shè)計需求,常規(guī)流程是:需求對接>交互設(shè)計>原型設(shè)計>界面設(shè)計…進入到設(shè)計師的場域,但是我們從來沒有跳脫出設(shè)計師的角度,進入其他維度去思考,為什么會有這個項目?這個項目可以帶來什么結(jié)果?
整體看,我們?nèi)鄙傧到y(tǒng)的思考,沒有去找到所做的事情的那個“一”,完全是專注在自己的職責,可以說我們的主要意志是受他人控制的。即便是這個項目很成功,但是貌似和我們設(shè)計師并沒有太大的關(guān)系,并不是因為我們畫了一個特別漂亮的插畫、特別炫酷的動效影響了用戶的決策。任何一個合格的設(shè)計師都有能力去承擔這件事,所以并不能完全凸顯我們設(shè)計的價值,體現(xiàn)我們自身的稀缺性。和大部分的設(shè)計師相比,并不能凸顯我們的核心競爭力。
思維方式的轉(zhuǎn)變源于知識量的積累,我們所學的設(shè)計理論知識、設(shè)計方法論都只是一個思維的切入點,由大到小,由發(fā)散到集中,循環(huán)往復(fù),讓我們的思考方式更加系統(tǒng)化,解決問題更加具有說服力和邏輯性。 |
03 方案探索
本次混沌大學app改版為非官方改版,僅作為拓展思維、了解增長、鍛煉邏輯思維能力的練習。認識到以數(shù)據(jù)為驅(qū)動、做到所有設(shè)計策略皆有明確指標的重要性和必要性。
廢話不多說,本次方案探索的整體節(jié)奏為:發(fā)現(xiàn)問題–定位問題–解決問題↓↓↓ |
一、以增長作為切入點–發(fā)現(xiàn)問題(發(fā)散階段)
想要體現(xiàn)我們設(shè)計的價值,最重要的一點就是:解決問題。這里所說的問題并不是僅限于作為需求方接受方的我們所解決的產(chǎn)品端拋給我們的設(shè)計問題,而是要貼合本次方案探索的主題:增長(這里所說的增長層面僅是一個思維的切入點)。如果從這個切入點來看,首先我們必須要解決的是應(yīng)該如何發(fā)現(xiàn)問題?答案是–數(shù)據(jù)。
01 、了解海盜模型
《增長黑客》里邊提到一句話非常精煉的概括了“增長”的概念:以數(shù)據(jù)驅(qū)動營銷,以迭代驗證策略。通過這句話應(yīng)該就可以感知整本書的中心思想就是“數(shù)據(jù)”和“實驗”。
以增長思維作為切入點,首先要確定產(chǎn)品目前遇到的問題?!昂1I指標”闡述了一個用戶生命周期的各個階段——獲客、激活、留存、變現(xiàn)、推薦和召回。它可以幫助我們從廣義的角度上找到問題的所在和切入點,定義我們的目標,并且?guī)椭覀冋业健暗痛沟墓麑崱保皇锹o目標的、做一些付出和收益不成正比的事情。
數(shù)據(jù)肯定是未來商業(yè)模式的重要組成部分,作為設(shè)計師我們可能不需要做到數(shù)據(jù)分析的層面,但也要做到基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)可以感知的階段。我們可以結(jié)合海盜指標和我們產(chǎn)品對應(yīng)階段的數(shù)據(jù)指標發(fā)現(xiàn)用戶增長的問題,從而主動找到設(shè)計的切入點,從數(shù)據(jù)層面體現(xiàn)我們設(shè)計的價值 |
02 、理解關(guān)鍵行為(Aha時刻) 重新定義用戶激活
Aha時刻:通過某個特定行為,快速且準確的認識到產(chǎn)品的價值。例如:混沌大學app的Aha時刻就是:讓新用戶完整的體驗視頻看課的流程并且感知到課程的價值。如果新用戶完整的體驗此流程,那么他就發(fā)現(xiàn)了混沌的價值,可以將其定義為混沌的激活用戶。
注:新用戶激活環(huán)節(jié)往往是最容易找到增長機會的環(huán)節(jié),但是由于新用戶的“注意力窗口期”很短,很容易受到其他因素的影響,比如用戶引導不到位,頁面邏輯混亂等原因?qū)е滦掠脩艏せ钍 ?/p>
03 、建立混沌大學app增長模型
熟悉增長和Aha時刻后,我們可以嘗試建立產(chǎn)品的增長模型,揭示影響增長的所有輸入變量,幫助我們排序優(yōu)先級,將大指標分解,專注最有影響力的部分。
構(gòu)建產(chǎn)品的增長模型需要三個基本元素:
- ①輸入變量:影響北極星指標的主要變量
- ②輸出變量:北極星指標
- ③方程:變量之間的關(guān)系
# 第一步,定義產(chǎn)品的北極星指標
北極星指標是一個可以指引我們努力的方向提高行動力的指標,切記不要定義一個帶有虛榮成分的“虛榮指標”,例如:總注冊用戶數(shù)(為什么稱之為虛榮指標可自行查詢,不做過多贅述)。
當然,北極星指標也不是一蹴而就的,需要和做產(chǎn)品一樣需要經(jīng)過多次迭代驗證。例如一款音樂類app,它的北極星指標可能是:用戶聽歌時長/單個用戶下載歌曲量/用戶活躍度等等。混沌大學app用戶聽課時長直接影響課程的購買率,所以此次方案探索可以將混沌大學的北極星指標暫定為“用戶看課總時長”。
# 第二步,繪制用戶旅程
用戶旅程就是記錄一個用戶從對產(chǎn)品一無所知到體驗到產(chǎn)品核心價值要經(jīng)歷的步驟。針對“北極星指標”所代表的用戶狀態(tài),那么混沌大學的一個用戶需要經(jīng)過如下步驟,才能達到“聽課總時長”的狀態(tài):
- 1)下載混沌大學app
- 2)注冊登陸
- 3)瀏覽首頁課程列表
- 4)點擊感興趣的課程試聽
- 5)持續(xù)登陸
- 6)保持聽課習慣經(jīng)過這一步,就找到了混沌大學增長模型的框架
# 第三步,組裝增長模型
給用戶旅程的每一步找到一個對應(yīng)的指標,比如每月下載量是多少、注冊率是多少、首次完成課程試聽率是多少。接下來,根據(jù)基礎(chǔ)的增長模型(如下圖),把各個變量代入進去,并且不斷分解每個變量到不能分解為止,這一步的目標是揭示出所有對增長有影響的單個輸入變量,并且把數(shù)據(jù)記錄下來,得到混沌大學的增長模型。
#最終得到增長模型:
用戶看課總時長=(下載量x注冊率x課程列表瀏覽比例x首次完成課程試聽比例)+(活躍用戶x持續(xù)登陸比例x保持聽課習慣比例)
經(jīng)過:了解海盜模型-理解Aha時刻-找到北極星指標-建立第一版增長模型-將大指標分解,直觀的看到影響增長的所有變量,我們可以多維度考慮應(yīng)該專注哪一部分,幫我們的設(shè)計提供“數(shù)據(jù)理論”支持,摘取低垂的果實,體現(xiàn)我們設(shè)計的價值。 |
二、用戶體驗五要素–定位問題(聚焦階段)
粗略的聊一下增長和數(shù)據(jù)的概念為我們所做的事提供理論支持,開始聊一下設(shè)計過程中所用到的和設(shè)計本身相關(guān)的設(shè)計理論支持。
01 、了解用戶體驗五要素
用戶體驗5要素——戰(zhàn)略層、范圍層、結(jié)構(gòu)層、框架層、表現(xiàn)層。此階段可幫我們聚焦問題的具體層面。
02、?定位問題
逐層分析每一層的具體內(nèi)容,根據(jù)產(chǎn)品的精確定位從設(shè)計層面和實現(xiàn)成本層面來切入,幫助我們定位問題、尋找問題的解決辦法。
# 范圍層
這一層的分析是讓我們對產(chǎn)品的功能、核心用戶、解決的問題有一定的了解,讓我們對產(chǎn)品有一個最直接的認識。具體的方法論有:問卷調(diào)研(挖掘用戶需求)、建立用戶畫像等等。
# 結(jié)構(gòu)層+框架層
找到產(chǎn)品的精確定位來梳理產(chǎn)品的信息結(jié)構(gòu)和導航系統(tǒng)。具體的方法論有:艾森豪威法則、競品分析、交互七大定律、尼爾森可用性原則等等。
# 視覺層
這一層是我們最能發(fā)現(xiàn)差異的地方,從最底層開始尋求差異性是用戶感知最大的部分,反之越往上層感知越小。在表現(xiàn)層雖然我們?nèi)庋劭吹降淖兓艽螅珜嶋H上差異感又是最小的。具體方法論有:柵格化設(shè)計、一致性原則、視覺規(guī)范等等。
三、方案設(shè)計(發(fā)散設(shè)計)
01、問題發(fā)散階段:問題明確化+定義目標
問題發(fā)散階段:結(jié)合混沌大學增長模型、數(shù)據(jù)(后臺數(shù)據(jù))和用戶反饋(調(diào)查問卷)開始問題明確化階段,提出影響北極星指標的所有問題。
問題透析階段用發(fā)散思維將問題明確化,不考慮實現(xiàn)成本與產(chǎn)品的生長階段,將現(xiàn)有留存相關(guān)問題放入需求池。
注:新用戶激活環(huán)節(jié)往往是最容易找到增長機會的環(huán)節(jié),所以將初階段目標定義為:提升新用戶激活率。
02、問題聚焦階段:對應(yīng)問題提出多種優(yōu)質(zhì)的解決方案
從設(shè)計層面和實現(xiàn)成本層面來切入,從目標出發(fā),考慮投入產(chǎn)出比,多維度衡量可行性方案。
03、方案發(fā)散:多維度考量,提供設(shè)計方案
根據(jù)上個聚焦階段,多維度考量,將<加入免費課程>作為“低垂的果實”,本階段要發(fā)揮我們設(shè)計師的優(yōu)勢,根據(jù)用戶體驗五要素等多種設(shè)計理論羅列出要解決的問題的所有可落地方案,將所有可行性方案進行評估,產(chǎn)出交互設(shè)計。
04、方案聚焦:數(shù)據(jù)支撐,得出設(shè)計方案
將設(shè)計方案進行mvp測試/ABtest等方式確定最終交互方案,產(chǎn)出視覺設(shè)計。甚至可以進行線上灰度測試根據(jù)真實線上數(shù)據(jù)確定最終交互、視覺設(shè)計方案。
整個探索方案,都是以產(chǎn)品增長思維為切入點,所有行動以數(shù)據(jù)和反饋為主要指標,給需求提供多個優(yōu)質(zhì)的解決方案。
四、上線走查(聚焦階段)
#視覺走查
這一步往往是我們比較容易忽略的環(huán)節(jié),除了及時解決前端反饋的問題,我們還要參加產(chǎn)品測試環(huán)節(jié),細致檢查多端視覺開發(fā)還原效果。
#數(shù)據(jù)跟蹤以增長作為切入點,這一步是重中之重也是我們設(shè)計師最薄弱的環(huán)節(jié),此環(huán)節(jié)是可以檢驗我們想法和設(shè)計產(chǎn)出價值所在,一定要在產(chǎn)品上線后定期跟蹤數(shù)據(jù)反饋,驗證設(shè)計效果。
04 總結(jié)
1、數(shù)據(jù)和實驗是最好的學習方式,綜合使用自己所掌握的知識和方法論,找準增長模型的一個環(huán)節(jié),撬動增長。
2、最重要的是不要過度迷信經(jīng)驗,靠經(jīng)驗判斷可能會禁錮自己的思維方式,要以數(shù)據(jù)為驅(qū)動,做到所有設(shè)計策略皆有明確指標。
3、我們在學習時,要做的不僅僅只是簡單的知識獲取這么簡單,而是要養(yǎng)成良好的學習習慣,并且還要學會將所學的所看的不同類型的知識進行連接與融合,形成自己的學習方法。
上述流程的方案探索只是階段性學習的一個總結(jié),還有很多不足點??偨Y(jié)所學進行產(chǎn)出是一個對自身進行查漏補缺的有效方法,要形成一個:“學習-產(chǎn)出-查漏補缺-成長-學習”的一個有效的反饋閉環(huán),終身成長。
文源:混沌UDC
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